【热荐】重庆专业教师面试培训机构名单榜首一览表_【名单汇总】(教师招聘考试考哪几个方向)

【热荐】重庆专业教师面试培训机构名单榜首一览表_【名单汇总】，身边的朋友都在说教师资格招聘考试好，那么好在哪里呢？下面教师招聘加试一般考什么，教师招聘有几种方式，教师招聘考试有编制吗，教师招聘考试考哪几个方向，教师考编有哪些要求，试讲如何一次通过是对其好的一个分析。

1.教师招聘加试一般考什么

教师招聘面试一般以试讲或说课的方式进行，试讲范围为义务教育学段的相关学科，重点考察的应聘人员的授课能力、教学水平、综合素质及岗位匹配度等。试讲环节要完整；重难点要突出；与学生多进行互动；感情要真实有丰富的表现力；板书合理有序教资优雅，落落大方要体现出教师应有的风范。

2.教师招聘有几种方式

教师招聘考试，通常分为两种，一种为事业单位教师编制，一种为聘用合同制教师（没有编制，但享受和在职教师一种的职称资格）。现在事业教师编制比较吃紧，不少地方就算教育局招聘，也招聘用合同制教师，俗称年薪制教师，备案制教师，教育编制教师。事业编制主要面向获得省市骨干称号的中青年骨干教师。

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3.教师招聘考试有编制吗

另一种是教育局不能提供编制，但是学校缺老师，所以学校自己设岗自己招聘的，又称临聘。工资和正式编的基本一样，但是可能没有绩效工资或其他补贴。工资由学校统筹发放，或者临聘公司发放。教师招聘方式一般也有两种，一种是由教育局或者学校，直接到各个师范类、院校，面向应届毕业生招聘，又称校招。这种效率最高，竞争也相对小一些。

4.教师招聘考试考哪几个方向

大体考试方向是教育学心理学、教育心理学新课程改革这几个方面，同样罗列出来的也是最难考以及最难懂的部分，主要是分为客观题和主观题，客观题是指单选题、多选题判断题、填空题；主观题是分为名词解释辨析简答、案例分析教学设计必须要记住教材的基本概念。

5.教师考编有哪些要求

教师的编制考试一般要求应考者是全日制本科或者以上学历，如果是是全日制的学历，有些职位也可以申请考试de ，大多数申请教师的年龄都是有要求的，如果您是研究生以上学历，年龄要求也会放宽。具体放宽多少，但也根据当地的要求，具体取决于各地区的对教师的招聘要求。

6.试讲如何一次通过

具体的应对试讲的技巧却是可以短期训练的。这样的训练最好是综合的训练，而综合训练中最好的办法就是能够找到一所学校进行实习，走入课堂，走到孩子们中间，真正的去进行教育教学活动。这时候你会发现，你在很多方面都有新的认识。

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